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Amazon é a segunda marca mais inclusiva em ambiente corporativo, segundo pesquisa global com mais de 20 mil pessoas em 18 países. Top 5: Amazon, Google, Microsoft, Apple e IBM.
O Google (GOOGL) está no topo da lista das marcas mais inclusivas do mundo, seguido pela varejista Amazon (AMZO34), de acordo com a edição de 2024 do ranking Brand Inclusion Index (BII), elaborado pela Kantar. A pesquisa considera a percepção dos consumidores sobre três pilares: inclusão, diversidade, equidade e inclusão (DEI). O estudo ouviu 20,3 mil consumidores em 18 países.
A importância da inclusão nas marcas é cada vez mais evidente, refletindo não apenas a diversidade, mas também a equidade em suas práticas. Marcas que priorizam a inclusão estão mais alinhadas com as expectativas do público e demonstram um compromisso genuíno com a diversidade e a equidade. É fundamental que as empresas continuem a promover a inclusão em todos os aspectos de seus negócios para construir relacionamentos mais fortes e significativos com os consumidores.
Inclusão no Ambiente Corporativo: Desafios e Oportunidades
De acordo com o estudo recente da Kantar, a importância da inclusão no ambiente corporativo é evidente, com seis em cada 10 pessoas relatando ter enfrentado discriminação. Esses números são ainda mais expressivos para indivíduos com dificuldades cognitivas e de aprendizagem, atingindo 68% desse grupo, e também impactando 61% do público LGBTQ+.
A necessidade de promover a diversidade e equidade no local de trabalho é crucial para garantir um ambiente mais acolhedor e produtivo para todos os colaboradores. As marcas que se destacam nesse aspecto são reconhecidas não apenas por sua inclusão, mas também por sua inovação e compromisso com a diversidade da força de trabalho.
Segundo a Kantar, as marcas mais inclusivas, escolhidas por pessoas em todo o mundo, lideram suas respectivas categorias em termos de inovação, publicidade inclusiva e experiência do cliente. Essas empresas entendem a importância de criar um ambiente corporativo que valorize a diversidade e promova a igualdade de oportunidades para todos os seus funcionários.
Ao analisar a lista das 10 marcas globais mais citadas pela pesquisa do BII 2024, podemos observar que empresas como Google, Amazon, Nike, Dove e McDonald’s estão entre as líderes nesse quesito. Essas marcas não apenas se destacam em seus setores, mas também são reconhecidas por sua abordagem inclusiva e compromisso com a diversidade em seus locais de trabalho.
A inclusão no ambiente corporativo não apenas beneficia os colaboradores individualmente, mas também contribui para a construção de equipes mais fortes e engajadas. Ao enfrentar as dificuldades e desafios da inclusão, as empresas podem criar um ambiente mais acolhedor e inclusivo para todos, promovendo a igualdade de oportunidades e o respeito pela diversidade em todas as suas formas.
Fonte: @ Info Money
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